کارفرمااداره‌ کل استاندارد مازندران
تیم اجراییگروه مشاوران بهره‌وری و نوآوری آتی‌نگر (مبنا)
تاریخاسفندماه 1401

یکی از مؤلفه‌های مهم رشد و توسعه اقتصادی، توسعه بهره‌وری در کنار هدف‌گذاری برای سرمایه‌گذاری در زیربخش‌های مولد اقتصاد است. از مهم‌ترین برنامه‌های دولت نیز تدوین یک نگاه و نظام منسجم برای تعیین و تشخیص شاخص‌های مرتبط با بهره‌وری در برش ملی و استانی است که با توجه به ساختار برنامه‌ریزی کشور و مطالعات اندک انجام‌شده، چالش‌های فراوانی را به همراه دارد.

به‌صورت عمومی، بهره‌وری رابطه بین حجم یا ارزش تولید انجام‌شده، با امکانات و منابع مورد استفاده را توصیف و تبیین می‌کند و استفاده مؤثر و بهینه از منابع موجود را به‌منظور تولید کالا یا خدمات نشان می‌دهد. به‌طورکلی، بهره‌وری رابطه بین تولید و مصرف را نشان‌ می‌دهد. به بیان سازمان بهره‌وری آسیایی، بهره‌وری نگرشی واقع‌بینانه به زندگی است که حاصل آن بیشترین استفاده از فکر، هوش و منابع است.

طرح « تعیین متغیرهای رشد، سهم رشد و برنامه عملیاتی ارتقای بهره‌وری در استان مازندران» با اهداف اصلی و اختصاصی انجام شد:

  • تعیین روش تحقق سهم بهره‌وری در شد اقتصادی کشور به تفکیک بخش‌های اقتصادی در استان مازندران
  • تعیین شاخص بهره‌وری دستگاه‌های اجرایی استان مازندران
  • استقرار چرخه مدیریت بهره‌وری در سطح دستگاه‌های اجرایی
  • تدوین برنامه‌های عملیاتی برای ارتقا بهره‌وری از طریق تسهیل و تشویق فعالیت‌ها

کمک به استقرار نظام اندازه‌گیری و بهره‌وری در سطح دستگاه‌های اجرایی استان مازندران

بدون دیدگاه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *